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劳动关系专业培养什么能力

建华老师

劳动关系专业培养什么能力?答:授予管理学学士,学制四年。劳动关系专业的培养目标:《劳动关系管理》、《工会组织与管理》、《国际劳工标准》、《劳动合同制度与管理》、《劳动争议处理》、《集体合同与集体谈判》、《就业理论与实务》、《员工参与管理》、《劳工政策》、《员工关系管理》

这一页是建华老师整理的,高校号数据来自公开渠道。老师把基础课和专业课分开了,选之前先看专业课。

一、劳动关系专业培养什么能力

培养目标《劳动关系管理》、《工会组织与管理》、《国际劳工标准》、《劳动合同制度与管理》、《劳动争议处理》、《集体合同与集体谈判》、《就业理论与实务》、《员工参与管理》、《劳工政策》、《员工关系管理》
授予学位管理学学士
修业年限四年
劳动关系专业相关院校校园环境
配图:院校校园环境

二、劳动关系专业基本情况

学历层次
本科(普通)
学科门类
管理学
专业类
工商管理类
专业代码
120211T
修业年限
四年
授予学位
管理学学士

三、常见问题

劳动关系专业培养什么能力怎么样?

劳动关系专业的培养目标:《劳动关系管理》、《工会组织与管理》、《国际劳工标准》、《劳动合同制度与管理》、《劳动争议处理》、《集体合同与集体谈判》、《就业理论与实务》、《员工参与管理》、《劳工政策》、《员工关系管理》

全国有多少所院校开设劳动关系专业?

全国共有 4 所院校开设该专业。

劳动关系专业代码是多少?

劳动关系的专业代码是 120211T。

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